സ്റ്റാർട്ടപ്പുകളെയും ഡെവലപ്പർമാരെയും പണം ലാഭിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നതിന് AI ടൂളുകൾ, ക്ലൗഡ് സേവനങ്ങൾ, API-കൾ എന്നിവയിലെ എക്സ്ക്ലൂസീവ് കിഴിവുകൾ, ക്രെഡിറ്റുകൾ, ഡീലുകൾ എന്നിവയിലേക്ക് AI Perks ആക്സസ് നൽകുന്നു.
സൗജന്യ ഹെഡ്സ്പേസ് ക്രെഡിറ്റുകൾക്ക് എത്ര വിലയുണ്ട്?
ഹെഡ്സ്പേസ് സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് $200 സൗജന്യ ക്രെഡിറ്റുകൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു, ഇത് സബ്സ്ക്രിപ്ഷൻ ചെലവിനായി ഉപയോഗിക്കാം, അല്ലാതെ നിങ്ങൾ ഒരു ക്ലിനിക്കിന് പണം നൽകേണ്ടി വരുന്ന കാര്യങ്ങൾക്കായി ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയില്ല.
ഏകദേശം $70 ഒരു വർഷത്തേക്ക് വാർഷിക പ്ലാനിന് വിലയിട്ടിരിക്കുന്ന വ്യക്തിഗത ലിസ്റ്റ് വിലയിൽ, $200 ഏകദേശം രണ്ട് മുതൽ മൂന്ന് സീറ്റുകൾക്ക് ഒരു വർഷം മുഴുവൻ ലഭ്യമാക്കും. മൂന്ന് പേരുള്ള ഒരു സ്ഥാപക സംഘത്തിന്, ഇത് ആദ്യ വർഷത്തിലെ ഭൂരിഭാഗം സമയത്തേക്കും മതിയാകും. നാല്പത് പേരുള്ള ഒരു കമ്പനിക്ക്, ഇത് ഒരു മാസത്തെ ഇൻവോയിസിന്റെ ഒരു ചെറിയ ഭാഗം മാത്രമായിരിക്കും. AI Perks 194 കമ്പനികളിലായി $7.7M ക്രെഡിറ്റുകളോടൊപ്പം നിലവിലെ നിബന്ധനകളും ട്രാക്ക് ചെയ്യുന്നു.
ഈ പേജിന്റെ ബാക്കി ഭാഗം വായിക്കാൻ പറയുന്നതിനുള്ള കാരണം ഇതിന്റെ മിതമായ വലുപ്പമാണ്, അല്ലാതെ വെറുതെ നേടിയെടുക്കാൻ മാത്രം. $200 എന്ന പെർക്ക് ഒരു ബഡ്ജറ്റ് ലൈൻ അല്ല, ഇതൊരു ട്രയൽ ആണ്, ഇത് ഒരു ആവർത്തന ഇൻവോയിസിലേക്ക് മാറാം അല്ലെങ്കിൽ നിശബ്ദമായി കാലഹരണപ്പെടാം. ഇതിൽ ഏതാണ് സംഭവിക്കുന്നത് എന്ന് തീരുമാനിക്കുന്നത് നിങ്ങൾ ഇത് നേടിയെടുക്കുന്നതിന് മുമ്പാണ്, ശേഷമല്ല. യോഗ്യത നിങ്ങളുടെ ഘട്ടം, ഫണ്ടിംഗ് എന്നിവയെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കും, നിലവിലെ നിയമങ്ങൾ getaiperks.com ൽ ലിസ്റ്റ് ചെയ്തിട്ടുണ്ട്.
തുടക്കക്കാർക്കുള്ള മികച്ച AI ക്രെഡിറ്റുകൾ
ഈ അംഗീകൃത പ്രോഗ്രാമുകളിലൂടെ നേരിട്ട് അപേക്ഷിക്കുക.
Claude (via program) $100,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
OpenAI (via program) $2,500
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Anthropic $20,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
AWS $300,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Google Cloud $350,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Lovable Up to $150
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
ഹെഡ്സ്പേസ് യഥാർത്ഥത്തിൽ എന്തിനാണ്
ഹെഡ്സ്പേസ് ഒരു ഗൈഡഡ് മൈൻഡ്ഫുൾനസ്സ് ആപ്പ് ആണ്: ചെറിയ ധ്യാന സെഷനുകൾ, ഉറക്ക ഓഡിയോ, ശ്വാസമെടുക്കൽ വ്യായാമങ്ങൾ, ഫോക്കസ് ട്രാക്കുകൾ, ഇവയെല്ലാം ഒരു ഓപ്പൺ ലൈബ്രറിയായി സ്വയം ക്യൂറേറ്റ് ചെയ്യുന്നതിനു പകരം ഘടനാപരമായ കോഴ്സുകളായി പാക്കേജ് ചെയ്തിരിക്കുന്നു.
ഈ ഘടനയാണ് ഉൽപ്പന്നം. സൗജന്യ ധ്യാന ഉള്ളടക്കം ധാരാളമായി ലഭ്യമാണ്, മിക്കവാറും ഉപയോഗിക്കാത്ത അവസ്ഥയിലാണ്, കാരണം രാത്രി 11 മണിക്ക് ഒരു സെർച്ച് എഞ്ചിൻ തുറക്കുന്ന ഒരാൾക്ക് എന്തു തിരഞ്ഞെടുക്കണമെന്ന് അറിയില്ല. സ്ഥിരമായ ദൈനംദിന ദൈർഘ്യമുള്ള പത്ത് സെഷനുകളുള്ള ഒരു തുടക്കക്കാരൻ കോഴ്സ് ആ തീരുമാനം ഒഴിവാക്കുന്നു, ഈ തീരുമാനം ഒഴിവാക്കുന്നതാണ് ശീലം ഉണ്ടാക്കുന്നത്.
2021-ൽ ഓൺ-ഡിമാൻഡ് മാനസികാരോഗ്യ ദാതാവായ Ginger-മായി ലയിച്ചതിന് ശേഷം, കമ്പനി തൊഴിൽ ദാതാക്കളുടെ ചാനൽ വഴി കോച്ചിംഗും ക്ലിനിക്കൽ പരിചരണവും വിൽക്കുന്നു. ആ ഭാഗം വ്യത്യസ്തമായ ഒരു ഉൽപ്പന്നമാണ്, വ്യത്യസ്ത കരാർ, വ്യത്യസ്ത വില. ഒരു ഉപഭോക്തൃ-ഗ്രേഡ് ക്രെഡിറ്റിന് അവിടെ എത്താൻ കഴിയില്ല. നിങ്ങൾ വിലയിരുത്തുമ്പോൾ ഇവ രണ്ടും മനസ്സിൽ വേർതിരിച്ചു വെക്കുക.
ഈ ആപ്പ് AI-സഹായത്തോടെയുള്ള മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശവും ചേർക്കുന്നു, അതുകൊണ്ടാണ് ഇത് ക്രെഡിറ്റ് ട്രാക്കറുകളിലെ AI ടൂൾ വിഭാഗത്തിൽ കാണപ്പെടുന്നത്. പ്രത്യേക ഫീച്ചർ സെറ്റ് മാറ്റത്തിന് വിധേയമാണെന്ന് കരുതുക, നിങ്ങൾ അത് വാങ്ങുന്നതിന് മുമ്പ് നിലവിൽ എന്താണ് ലഭിക്കുന്നതെന്ന് പരിശോധിക്കുക.
ടീം വളരുന്നതിനനുസരിച്ച് ചെലവ് എങ്ങനെ മാറുന്നു
വ്യക്തിഗത സീറ്റുകൾ ഏകദേശം $70 ഒരാൾക്ക് പ്രതിവർഷം എന്ന നിരക്കിൽ നേരിട്ട് വർദ്ധിക്കുന്നു, എന്നാൽ തൊഴിലുടമ പ്ലാനുകൾ കവർ ചെയ്ത ജീവിതങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് വിലയിടുന്നത്, അതായത് ഒരു ജീവനക്കാരൻ ആപ്പ് തുറന്നാലും ഇല്ലെങ്കിലും ഓരോ യോഗ്യതയുള്ള ജീവനക്കാരനും നിങ്ങൾ പണം നൽകുന്നു.
സീറ്റ് അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതിൽ നിന്ന് കവർ ചെയ്ത ജീവൻ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതിലേക്കുള്ള ഈ മാറ്റം മൊത്തത്തിലുള്ള ചെലവ് കഥയാണ്, ഇത് പതിനഞ്ചനും അമ്പതിനും ഇടയിൽ നിശബ്ദമായി സംഭവിക്കുന്നു.
| ടീം വലുപ്പം | സാധാരണയായി എങ്ങനെ വാങ്ങുന്നു | $200 എന്തു നൽകുന്നു |
|---|---|---|
| 1-3 സ്ഥാപകർ | വ്യക്തിഗത വാർഷിക സീറ്റുകൾ | ആദ്യ വർഷത്തിൽ ഭൂരിഭാഗവും അല്ലെങ്കിൽ എല്ലാം |
| 5-15 ആളുകൾ | വ്യക്തിഗത സീറ്റുകൾ അല്ലെങ്കിൽ ഒരു ചെറിയ ടീം പ്ലാൻ | ആദ്യ വർഷത്തിൽ കാര്യമായ ഭാഗം |
| 25-75 ആളുകൾ | തൊഴിലുടമ പ്ലാൻ, യോഗ്യതയുള്ള ഓരോ ജീവനക്കാരനും വിലയിടുന്നു | ഒരു മാസത്തെ ഇൻവോയിസിന്റെ ഒട്ടും കുറവ് |
| 100+ ആളുകൾ | തൊഴിലുടമ പ്ലാൻ, പലപ്പോഴും ഒരു ബ്രോക്കർ വഴിയോ ബണ്ടിൽ ചെയ്തോ | ഒരു റൗണ്ടിംഗ് പിശക് |
ശരിക്കും പ്രധാനം ചെലവ് ഒരു സജീവമായ വ്യക്തിക്ക് എന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്, സീറ്റിന് എന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയല്ല. അറുപത് കവർ ചെയ്ത ജീവനക്കാരെ വാങ്ങുക, ഒരു നിശ്ചിത മാസത്തിൽ പന്ത്രണ്ട് പേർ ആപ്പ് തുറക്കുക, നിങ്ങളുടെ യഥാർത്ഥ ചെലവ് സ്റ്റിക്കർ ഫിഗറിന്റെ അഞ്ചിരട്ടിയാണ്. ഇൻവോയിസിൽ ഒന്നും നിങ്ങളെ ഇത് അറിയിക്കില്ല. മാസാവസാനം സജീവമായ ഉപയോക്താക്കളെ കവർ ചെയ്ത ജീവനക്കാരെ അപേക്ഷിച്ച് ഒരു വിൽപനക്കാരനിൽ നിന്ന് നിങ്ങൾ ചോദിക്കേണ്ടതുണ്ട്, നവീകരിക്കുന്ന സമയത്തല്ല, ഒപ്പിടുന്നതിന് മുമ്പ് നിങ്ങൾ ചോദിക്കണം.
ഇതു കാരണം $200 ചെറിയ വിഭാഗത്തിൽ യഥാർത്ഥത്തിൽ ഉപയോഗപ്രദമാവുകയും വലിയ വിഭാഗത്തിൽ അർത്ഥമില്ലാത്തതുമായി മാറുന്നു. മൂന്ന് അല്ലെങ്കിൽ അഞ്ച് ആളുകളിൽ നിങ്ങൾ ഇപ്പോഴും സീറ്റുകൾ വാങ്ങുന്നു, അതിനാൽ ക്രെഡിറ്റ് യഥാർത്ഥ മാസങ്ങൾ വാങ്ങുന്നു. നിങ്ങൾ കവർ ചെയ്ത ജീവൻ വിലനിർണ്ണയത്തിലേക്ക് കടന്നുകഴിഞ്ഞാൽ, ക്രെഡിറ്റ് ഒരു റൗണ്ടിംഗ് പിശകിന്റെ ഒരു ഡിസ്‌കൗണ്ട് ആണ്. AI Perks ഏത് ഹെഡ്‌കൗണ്ടിൽ ഏത് പ്രോഗ്രാമുകൾ ക്ലെയിം ചെയ്യണമെന്ന് ലിസ്റ്റ് ചെയ്യുന്നു.
തുടക്കക്കാർക്കുള്ള മികച്ച AI ക്രെഡിറ്റുകൾ
ഈ അംഗീകൃത പ്രോഗ്രാമുകളിലൂടെ നേരിട്ട് അപേക്ഷിക്കുക.
Claude (via program) $100,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
OpenAI (via program) $2,500
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Anthropic $20,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
AWS $300,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Google Cloud $350,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Lovable Up to $150
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
വെൽനസ്സ് ആപ്പ് വാങ്ങുന്നതിനെക്കുറിച്ച് സ്ഥാപകർക്ക് തെറ്റുപറ്റുന്നത് എന്താണ്
ഏറ്റവും സാധാരണമായ തെറ്റ് ഇടപെടലായി വാങ്ങലിനെ കാണുന്നതാണ്. ആപ്പ് വാങ്ങുന്നത് ഒരു ഇൻപുട്ട് ആണ്. ലൈസൻസ് നൽകിയതുകൊണ്ട് ആരുടെയും ആഴ്ച മെച്ചപ്പെടുന്നില്ല.
നാല് പരാജയ രീതികൾ ആവർത്തിച്ച് വരുന്നു:
സജീവമാക്കലിന് പകരം സീറ്റുകൾ അളക്കുക. ഒരു കമ്പനി വാങ്ങുന്ന കാര്യങ്ങളിൽ ഏറ്റവും കുറവ് ഉപയോഗിക്കപ്പെടുന്ന ഒന്നാണ് സന്നദ്ധ വെൽനസ്സ് ആനുകൂല്യങ്ങൾ. ഒരു വിൽപനക്കാരൻ നിങ്ങൾക്ക് പറയുന്ന ഏത് സജീവമാക്കൽ നിരക്കും അവരുടെ മികച്ച കൂട്ടമാണ്, നിങ്ങളുടെ പ്രതീക്ഷിക്കുന്ന ഒന്നല്ല. നിങ്ങളുടെ ഹെഡ്‌കൗണ്ടിൽ ശരാശരി ഉപയോഗം എങ്ങനെയാണെന്ന് ചോദിക്കുക, ഉത്തരം നിഷേധിക്കുന്നത് ഒരു ഉത്തരമായി കണക്കാക്കുക.
ഒരേ അവകാശത്തിന് രണ്ടുതവണ പണം നൽകുക. പല ഗ്രൂപ്പ് ആരോഗ്യ പദ്ധതികളും ഇതിനകം ഒരു ജീവനക്കാരുടെ സഹായ പരിപാടി ബണ്ടിൽ ചെയ്യുന്നു, അതിൽ മൈൻഡ്ഫുൾനസ്സ് ആപ്പ് ഉൾപ്പെടുന്നു, കൂടാതെ വ്യക്തികൾക്ക് ഇതിനകം ഉള്ള പല ഉപഭോക്തൃ സബ്സ്ക്രിപ്ഷനുകളിലും ഇത് ചരിത്രപരമായി ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്. നിങ്ങൾ ഒരു ലൈൻ ഐറ്റം ചേർക്കുന്നതിന് മുമ്പ് നിങ്ങളുടെ ടീമിന് ഇതിനകം അവകാശപ്പെട്ടത് എന്താണെന്ന് പരിശോധിക്കുക. ഈ ഒറ്റ പരിശോധന മിക്ക കമ്പനികൾക്കും $200 നേക്കാൾ മൂല്യമുള്ളതാണ്.
ധ്യാന ആപ്പിനെ പരിചരണവുമായി ആശയക്കുഴപ്പത്തിലാക്കുക. മൈൻഡ്ഫുൾനസ്സ് ഉള്ളടക്കം സമ്മർദ്ദം, ഉറക്കം, ശ്രദ്ധ എന്നിവയെ സഹായിക്കുന്നു. ഇത് ചികിത്സയല്ല, യഥാർത്ഥ ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ഒരാൾക്ക് ഒരു ക്ലിനിക്കറെ ആവശ്യമാണ്, അല്ലാതെ ഒരു ശ്വാസമെടുക്കൽ വ്യായാമമല്ല. ഇവ രണ്ടും തമ്മിൽ അവ്യക്തത വരുത്തുന്നത് വെൽനസ്സ് ബഡ്ജറ്റ് ഏറ്റവും ആവശ്യമുള്ളവർക്ക് ഒന്നും ചെയ്യാതിരിക്കാൻ ഇടയാക്കുന്നു.
കാരണം പരിഹരിക്കാതെ ടൂളിംഗ് വാങ്ങുക. നിങ്ങളുടെ ടീം തളർന്നുപോകുന്നുണ്ടെങ്കിൽ, സാധാരണയായി ഓൺ-കോൾ റൊട്ടേഷൻ, ഹെഡ്‌കൗണ്ട് വിടവ് അല്ലെങ്കിൽ ഡെഡ്‌ലൈൻ എന്നിവയാണ് കാരണം, ആപ്പിന്റെ അഭാവമല്ല. പരിഹരിക്കാത്ത കാരണത്തിന് മുകളിൽ ടൂളിംഗ് ഒരു ആംഗ്യമായി കാണുന്നു, ടീമുകൾ ഇത് ശ്രദ്ധിക്കുന്നു.
ഹെഡ്സ്പേസ് ക്രെഡിറ്റുകൾ എന്തുമായി കൂട്ടി ഉപയോഗിക്കാം
ഹെഡ്സ്പേസ് സ്റ്റാർട്ടപ്പ് ക്രെഡിറ്റ് സ്റ്റാക്കിന്റെ ആളോഹരി-പ്രവർത്തന ലേയറിൽ സ്ഥിതി ചെയ്യുന്നു, ഇത് സ്ഥാപകർക്ക് അടിസ്ഥാന സൗകര്യമായി തോന്നാത്തതുകൊണ്ട് ചിട്ടയോടെ ക്ലെയിം ചെയ്യാത്ത ഒരു ലേയറാണ്.
മിക്ക സ്ഥാപകരും കമ്പ്യൂട്ട്, മോഡൽ ക്രെഡിറ്റുകൾക്കായി കഠിനമായി തിരയുന്നു, തുടർന്ന് ജീവനക്കാരെ സ്പർശിക്കുന്ന ഓരോ ടൂളിനും മുഴുവൻ വിലയും നൽകുന്നു. ഈ ലേയറിലെ ഡോളർ തുകകൾ ചെറുതാണ്, എന്നാൽ ഓരോ പ്രോഗ്രാമിനും ക്ലെയിം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള പ്രയത്നവും ചെറുതാണ്, ടൂളുകൾ എന്നെന്നേക്കുമായി വാർഷികമായി പുതുക്കുന്നു.
| ലേയർ | സാധാരണ ക്രെഡിറ്റ് പരിധി | എത്രത്തോളം മത്സരം |
|---|---|---|
| ക്ലൗഡ്, കമ്പ്യൂട്ട് | ആയിരങ്ങൾ മുതൽ ആറ് അക്കങ്ങൾ വരെ | കഠിനമായി, എല്ലാ സ്ഥാപകരും അപേക്ഷിക്കുന്നു |
| മോഡൽ API-കൾ, AI ടൂളിംഗ് | നൂറുകണക്കിന് മുതൽ അഞ്ച് അക്കങ്ങൾ വരെ | കഠിനമായി |
| പേറോൾ, HR, വെൽനസ്സ് | $200 മുതൽ $5,000 വരെ | ലഘുവായി, മിക്ക സ്ഥാപകരും ഒഴിവാക്കുന്നു |
സ്റ്റാക്കിംഗ് ലോജിക് ലളിതമാണ്: വ്യത്യസ്ത വിൽപനക്കാർ വ്യത്യസ്ത കാര്യങ്ങൾക്ക് ബിൽ ചെയ്യുന്നു, അതിനാൽ വ്യത്യസ്ത ലേയറുകളിലെ ക്രെഡിറ്റുകൾ മത്സരിക്കുന്നില്ല. ഈ മൂന്ന് ലേയറുകളും getaiperks.com ൽ ഒരിടത്ത് ട്രാക്ക് ചെയ്യുന്നു. വെൽനസ്സ് ക്രെഡിറ്റുകൾ പേറോൾ, HR പ്ലാറ്റ്ഫോം ക്രെഡിറ്റുകളുമായി സ്വാഭാവികമായി ജോടിയാകുന്നു, കാരണം രണ്ടും ഒരേ പ്രതിമാസ ആളോഹരി-പ്രവർത്തന ഇൻവോയിസിൽ വരുന്നു, രണ്ടും സാധാരണയായി ഒരേ വ്യക്തി ഒരേ ഉച്ചയ്ക്ക് ക്ലെയിം ചെയ്യുന്നു.
ഇവ നിങ്ങൾക്ക് ഇതിനകം ഉള്ള അവകാശവുമായി കൂട്ടി ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയില്ല. നിങ്ങളുടെ നിലവിലെ ആനുകൂല്യ പാക്കേജ് ആദ്യം പരിശോധിക്കുക.
തുടക്കക്കാർക്കുള്ള മികച്ച AI ക്രെഡിറ്റുകൾ
ഈ അംഗീകൃത പ്രോഗ്രാമുകളിലൂടെ നേരിട്ട് അപേക്ഷിക്കുക.
Claude (via program) $100,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
OpenAI (via program) $2,500
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Anthropic $20,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
AWS $300,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Google Cloud $350,000
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
Lovable Up to $150
തുടക്കത്തിലുള്ള സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾക്ക് യോഗ്യതയുണ്ട്
ഹെഡ്സ്പേസ് ക്രെഡിറ്റുകളും മറ്റ് ആളോഹരി-പ്രവർത്തന സ്റ്റാക്കും എങ്ങനെ നേടാം
ഘട്ടം 1: getaiperks.com ൽ നിന്ന് ആരംഭിക്കുക, AI ടൂൾ വിഭാഗത്തിലേക്ക് ഫിൽട്ടർ ചെയ്യുക, തുടർന്ന് ആളോഹരി, HR പ്രോഗ്രാമുകളിലേക്ക് മാറാൻ പ്രവർത്തിക്കുക. യോഗ്യതാ നിയമങ്ങൾ, നിലവിലെ തുകകൾ, ലൈവ് പ്രോഗ്രാം ലിസ്റ്റ് എന്നിവയെല്ലാം അവിടെയുണ്ട്.
ഘട്ടം 2: ക്ലെയിം ചെയ്യുന്നതിന് മുമ്പ് ഓഡിറ്റ് ചെയ്യുക. നിങ്ങളുടെ ആരോഗ്യ പദ്ധതി, നിങ്ങളുടെ നിലവിലെ സബ്സ്ക്രിപ്ഷനുകൾ, നിങ്ങളുടെ പേറോൾ ദാതാവ് എന്നിവ ഇതിനകം ബണ്ടിൽ ചെയ്യുന്നത് എന്താണെന്ന് എഴുതുക. നിങ്ങൾക്ക് ഇതിനകം ഉള്ള ഒന്നിന് ക്രെഡിറ്റ് ക്ലെയിം ചെയ്യുന്നത് യഥാർത്ഥവും സാധാരണവുമായ ഒരു പാഴാക്കലാണ്.
ഘട്ടം 3: ചെറിയവ ഒരുമിച്ച് ക്ലെയിം ചെയ്യുക. $200 എന്ന പെർക്ക് ഒറ്റയ്ക്ക് ഒരു പ്രത്യേക ഉച്ചകഴിഞ്ഞ സമയം ഇതിന് അർഹതയില്ല. ഒരു ഇരിപ്പിൽ അഞ്ചെണ്ണം യഥാർത്ഥത്തിൽ ഒരു മണിക്കൂറിന്റെ നല്ല ഉപയോഗമാണ്.
ഘട്ടം 4: ക്രെഡിറ്റ് തീരുന്നതിന് മുമ്പ് ഒരു നവീകരണം ഓർമ്മിപ്പിക്കൽ സജ്ജമാക്കുക. ഏതൊരു ചെറിയ ക്രെഡിറ്റിലെയും വിലകൂടിയ തെറ്റ് അത് ക്ലെയിം ചെയ്യാതിരിക്കുക എന്നതല്ല, അത് പണമടച്ചുള്ള പ്ലാനിലേക്ക് മാറുന്നത് മറക്കുക എന്നതാണ്. ഉപയോഗത്തിന്റെ ഏത് നിലയാണ് പണം നൽകുന്നത് എന്ന് ന്യായീകരിക്കുന്നത് എന്ന് മുൻകൂട്ടി തീരുമാനിക്കുക, എന്നിട്ട് അതിനെതിരെ പരിശോധിക്കുക.
പതിവായി ചോദിക്കുന്ന ചോദ്യങ്ങൾ
സൗജന്യ ഹെഡ്സ്പേസ് ക്രെഡിറ്റുകൾക്ക് എത്ര വിലയുണ്ട്?
ഹെഡ്സ്പേസ് സബ്സ്ക്രിപ്ഷൻ ചെലവിലേക്ക് $200 സ്റ്റാർട്ടപ്പ് ക്രെഡിറ്റുകൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു. പ്രതിവർഷം ഏകദേശം $70 എന്ന വ്യക്തിഗത ലിസ്റ്റ് വിലയിൽ, ഇത് ഏകദേശം രണ്ട് മുതൽ മൂന്ന് സീറ്റുകൾക്ക് ഒരു വർഷം മുഴുവൻ ലഭ്യമാക്കുന്നു, ഇത് ഒരു കമ്പനി-വ്യാപകമായ ആനുകൂല്യത്തേക്കാൾ ഒരു സ്ഥാപക-ടീം പെർക്ക് ആക്കുന്നു. നിലവിലെ തുകകളും യോഗ്യതയും getaiperks.com ൽ ട്രാക്ക് ചെയ്യുന്നു.
ക്രെഡിറ്റുകൾ തീർന്നു കഴിഞ്ഞാൽ ഹെഡ്സ്പേസ് പണം നൽകി ഉപയോഗിക്കുന്നത് മൂല്യവത്താണോ?
ഇത് പൂർണ്ണമായും സജീവമാക്കലിനെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു, ഫീച്ചറുകളെയല്ല. ക്രെഡിറ്റ് അവസാനിക്കുമ്പോഴേക്കും നിങ്ങളുടെ ടീമിന്റെ യഥാർത്ഥ ഭാഗം ഇത് ആഴ്ചതോറും തുറക്കുന്നുണ്ടെങ്കിൽ, നവീകരണം എളുപ്പത്തിൽ ന്യായീകരിക്കാം. രണ്ടാഴ്ചയ്ക്ക് ശേഷം ഉപയോഗം തകർന്നുപോയിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, പുതുക്കുന്നത് നിങ്ങൾക്ക് ഒരു ലൈൻ ഐറ്റം നൽകും, മറ്റൊന്നുമാത്രം. ക്രെഡിറ്റ് കാലഹരണപ്പെടുന്നതിന് മുമ്പ് അളക്കുക.
ഹെഡ്സ്പേസ് ഒരു എംപ്ലോയീ അസിസ്റ്റൻസ് പ്രോഗ്രാമിന് പകരമാണോ?
ഇല്ല. ഒരു മൈൻഡ്ഫുൾനസ്സ് ആപ്പ് സമ്മർദ്ദം, ഉറക്കം, ശ്രദ്ധ എന്നിവയുടെ ശീലങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. ഒരു ജീവനക്കാരുടെ സഹായ പരിപാടി, തൊഴിലുടമ ചാനലുകൾ വഴി പ്രത്യേകം വിൽക്കുന്ന ക്ലിനിക്കൽ കോച്ചിംഗ്, തെറാപ്പി ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ എന്നിവ വ്യത്യസ്തവും കൂടുതൽ ഗൗരവമുള്ളതുമായ ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നു. പല ഗ്രൂപ്പ് ആരോഗ്യ പദ്ധതികളിലും ഇത് ഇതിനകം ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്, നിങ്ങൾ എന്തെങ്കിലും വാങ്ങുന്നതിന് മുമ്പ് ഇത് പരിശോധിക്കുന്നത് മൂല്യവത്താണ്.
ഹെഡ്സ്പേസ് ക്രെഡിറ്റുകൾ മറ്റ് സ്റ്റാർട്ടപ്പ് പെർക്കുകളുമായി കൂട്ടിച്ചേർക്കാൻ കഴിയുമോ?
അതെ. വെൽനസ്സ് ക്രെഡിറ്റുകൾ നിങ്ങളുടെ ക്ലൗഡ്, മോഡൽ API, അല്ലെങ്കിൽ പേറോൾ ചെലവുകളിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്ത വിൽപനക്കാരന് ബിൽ ചെയ്യുന്നു, അതിനാൽ അവ മത്സരിക്കുന്നില്ല. ആളോഹരി-പ്രവർത്തന ലേയർ സ്റ്റാക്കിലെ ഏറ്റവും കുറവ് ക്ലെയിം ചെയ്യപ്പെടുന്ന ഭാഗമാണ്. AI Perks 194 കമ്പനികളിലായി $7.7M ക്രെഡിറ്റുകൾ ട്രാക്ക് ചെയ്യുന്നു, ഈ ലേയറും ഉൾപ്പെടുന്നു.
ഞങ്ങൾ നിയമിക്കുമ്പോൾ ഹെഡ്സ്പേസ് വിലനിർണ്ണയം എങ്ങനെ മാറുന്നു?
ചെറിയ ടീമുകൾ വ്യക്തിഗത സീറ്റുകൾ വാങ്ങുന്നു, അതിനാൽ ഹെഡ്‌കൗണ്ടിനനുസരിച്ച് ചെലവ് നേരിട്ട് വർദ്ധിക്കുന്നു. വലിയ കമ്പനികൾ തൊഴിലുടമ പ്ലാനുകളിലേക്ക് മാറുന്നു, അത് കവർ ചെയ്ത ജീവനക്കാരെ അടിസ്ഥാനമാക്കി വിലയിടുന്നു, അവിടെ ഉപയോഗത്തെ ആശ്രയിക്കാതെ ഓരോ യോഗ്യതയുള്ള ജീവനക്കാരനും നിങ്ങൾ പണം നൽകുന്നു. ആ മാറ്റം സജീവമായ ഒരാൾക്കുള്ള ചെലവ് നിശബ്ദമായി പെരുകാൻ ഇടയാക്കും, അതിനാൽ ഒപ്പിടുന്നതിന് മുമ്പ് ഉപയോഗ ഡാറ്റ ആവശ്യപ്പെടുക.
സ്റ്റാർട്ടപ്പുകൾ ക്ലെയിം ചെയ്യേണ്ട മറ്റ് ആളോഹരി-പ്രവർത്തന ക്രെഡിറ്റുകൾ എന്തൊക്കെയാണ്?
പേറോൾ, HR, റിക്രൂട്ടിംഗ്, ഇക്വിറ്റി മാനേജ്മെന്റ്, ബെനിഫിറ്റ്സ് പ്ലാറ്റ്ഫോമുകൾ എന്നിവയെല്ലാം സ്റ്റാർട്ടപ്പ് പ്രോഗ്രാമുകൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കുന്നു, അവ ക്ലൗഡ് അല്ലെങ്കിൽ AI ക്രെഡിറ്റുകളെ അപേക്ഷിച്ച് വളരെ കുറഞ്ഞ മത്സരം നേരിടുന്നു. തുകകൾ സാധാരണയായി ഓരോ പ്രോഗ്രാമിനും കുറച്ച് നൂറ് മുതൽ ആയിരം ഡോളർ വരെയാണ്. നിലവിലെ ലിസ്റ്റും യോഗ്യതാ നിയമങ്ങളും getaiperks.com ൽ ലഭ്യമാണ്.
getaiperks.com ൽ സബ്സ്ക്രൈബ് ചെയ്യുക →
ചെറിയ ക്രെഡിറ്റുകളും ക്ലെയിം ചെയ്യുക. അവയെ മറക്കുന്ന ഓരോ വർഷവും അവ പുതുക്കുന്നു.
