AI Perks tarjoaa pääsyn eksklusiivisiin alennuksiin, krediitteihin ja tarjouksiin AI-työkaluissa, pilvipalveluissa ja API-rajapinnoissa auttaakseen startup-yrityksiä ja kehittäjiä säästämään rahaa.
Mitä Remote Startup -ohjelma tarjoaa sinulle
Remote tarjoaa jopa 1 000 dollarin arvosta krediittejä globaaliin työllistämisalustaansa, mikä kompensoi sen ainoan asian, josta Remote veloittaa sinulta: tasaisen henkilökohtaisen kuukausimaksun jokaisesta sopimuskumppanista, palkanlaskennan työntekijästä tai työnantajarekisteröintipalvelun (employer of record) paikasta, jota käytät tilisi kautta.
AI Perks seuraa tätä yhdessä 7,7 miljoonan dollarin kanssa krediittejä 194 yrityksessä.
1 000 dollaria on vaatimaton krediitti, joten sen koon arviointi on rehellisesti sanottuna tärkeää. Sopimuskumppanien hallinnassa, jossa henkilökohtaiset maksut ovat alhaisia, se rahoittaa pienen freelancer-joukon pitkäksi aikaa. Täyttä työnantajarekisteröintipalvelun (employer of record) paikkaa vastaan, jossa julkaistut maksut tässä kategoriassa nousevat satoihin dollareihin työntekijää kohden kuukaudessa, se on lähellä yhden neljänneksen yhden palkkauksen kustannuksia.
Mikä tekee siitä silti lunastamisen arvoisen, on ajoitus. Se osuu siihen hetkeen, kun vielä päätät, palkkaatko ylipäätään ulkomaille, eli aikaan, jolloin alustan maksu on kitka pikemminkin kuin palkka. Kelpoisuus riippuu vaiheesta ja rahoituksesta, ja nykyiset ehdot löytyvät osoitteesta getaiperks.com.
Parhaat tekoälypisteet startup-yrityksille
Hae suoraan näiden vahvistettujen ohjelmien kautta.
Remote $1,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Claude (via program) $100,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
OpenAI (via program) $2,500
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Anthropic $20,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
AWS $300,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Google Cloud $350,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Mihin Remote on todella tarkoitettu
Remote on vaatimustenmukaisuuskerros ihmisten työllistämiseen maissa, joissa yritykselläsi ei ole laillista yksikköä. Ohjelmisto on näkyvä osa. Se, mitä ostat, on laillinen työnantaja.
Yhden tilin takana on kolme tuotetta, ja niiden valitseminen on oikeudellinen kysymys, ei ominaisuusvertailu.
- Sopimuskumppanien hallinta. Sopimukset, luokittelutiedot, laskutus, monivaluuttamaksujen suorittaminen ja vuodenvaihteen veropaperit. Halvin henkilökohtaisesti selvästi.
- Työnantajarekisteröintipalvelu (Employer of record). Palveluntarjoajan paikallinen yksikkö tulee lailliseksi työnantajaksi, joten voit palkata täysipäiväisen työntekijän maahan, jossa yrityksesi ei ole rekisteröity. Kallein henkilökohtaisesti.
- Palkanlaskenta jo omistamillesi yksiköille. Lasketut palkat, ilmoitukset ja palkkalaskelmat suoritetaan puolestasi siellä, missä olet jo rekisteröitynyt.
Kategoria on olemassa väärän luokittelun vuoksi. Henkilö, joka työskentelee täysipäiväisesti, aikataulusi mukaan, järjestelmissäsi, ohjauksessasi, katsotaan useimmissa lainkäyttöalueilla työntekijäksi riippumatta sopimuksen sisällöstä, ja taustaverot, maksamattomat maksut ja irtisanomisvapaat kohdistuvat yritykseesi, eivät työntekijään. Testit vaihtelevat maittain, joten kysy lakimieheltä hinnoittelusivun sijaan.
Omistetut yksiköt vs. kumppaniverkostot
Remote rakensi asemansa työllistämällä omistamiensa laillisten yksiköiden kautta maissa, joita se kattaa, sen sijaan että se ohjaisi työllistämisen kolmannen osapuolen kumppanin kautta kussakin markkinassa. Kattaavuus vaihtelee maittain ja muuttuu, joten varmista tarkan markkinan, johon palkkaat.
Tämä kuulostaa hankintaprosessin triviaa. Se määrittää kolme asiaa, jotka huomaat vasta, kun jokin menee pieleen.
Eskalaatio. Omistetun yksikön tapauksessa palkanlaskentavirhe tai irtisanomiskysymys vastataan yritykseltä, jonka kanssa olet sopinut. Kumppanimallissa palveluntarjoajasi välittää sen paikalliselle yritykselle, jonka kanssa sinulla ei ole sopimusta.
Sopimuksen johdonmukaisuus. Omistetut yksiköt pyrkivät antamaan sopimuksia yhdestä malliperheestä. Kumppaniverkostot perivät mitä tahansa kukin paikallinen yritys käyttää, ja siksi kaksi samassa tiimissä työskentelevää insinööriä saavat eri irtisanomisaikoja ja eri immateriaalioikeuksia koskevia lausekkeita.
Jatkuvuus. Kumppanuussuhde voi päättyä, ja jos se päättyy, työntekijäsi laillinen työnantaja muuttuu hänen altaan. Se on todellinen keskustelu jonkun kanssa, joka aloitti kuusi viikkoa sitten.
Useimmat palveluntarjoajat sekoittavat molempia malleja kattavuuskarttansa reunoilla, joten kysy, kumpi malli koskee maata, johon palkkaat, koko kartan sijaan. AI Perks listaa krediitin, mallin tarkistus on sinun.
Parhaat tekoälypisteet startup-yrityksille
Hae suoraan näiden vahvistettujen ohjelmien kautta.
Remote $1,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Claude (via program) $100,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
OpenAI (via program) $2,500
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Anthropic $20,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
AWS $300,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Google Cloud $350,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Miten Remoten kustannukset käyttäytyvät, kun lisäät ihmisiä
Remote laskuttaa henkilöä kohden kuukaudessa. Kustannukset ovat lineaariset henkilömäärän suhteen ja tasaiset käytön suhteen, päinvastoin kuin mittaroidut API-laskut, joihin useimmat startupit tottuvat budjetoimaan. Mikään, mitä teet tuotteen sisällä, ei muuta lukua.
| Mittari | Mikä sitä ajaa | Mikä saa sen piikkaamaan |
|---|---|---|
| Sopimuskumppanien paikat | Jokainen aktiivinen sopimuskumppani kuukaudessa | Lepäävät sopimuskumppanit, jotka on jätetty aktiivisiksi projektien välillä |
| EOR-paikat | Jokainen työntekijä, jonka palveluntarjoaja palkkaa puolestasi | Yksi palkkaus kussakin viidessä maassa viiden sijaan yhdessä |
| Palkanlaskennan paikat | Jokainen työntekijä, jolle maksetaan oman yksikkösi kautta | Vanhojen ja uusien palveluntarjoajien rinnakkainen käyttö migraation aikana |
| FX ja maksujen erotus | Rajatylittävät siirrot ja valuutanvaihto | Tiheät pienet maksut, ohuet valuuttaparit |
| Lisämoduulit | Laitteet, maahanmuutto, taustatarkistukset | Otettu käyttöön työntekijää kohden huomaamatta, että ne lasketaan erikseen |
| Työnantajan rasitus | Lakisääteiset maksut bruttopalkan päälle | Lainkäyttöalue, jossa työnantajan kustannukset lisäävät kymmeniä prosentteja |
Hinnat ja suunnitelmarakenne muuttuvat, joten tarkista nykyiset luvut Remoten omasta hinnoittelusivusta.
Viimeinen rivi määrittää, onko krediitillä mitään merkitystä. Työntekijä, jonka palkka on 70 000 dollaria maassa, jossa työnantajan maksut lisäävät 20 %, maksaa 84 000 dollaria vuodessa ennen kuin mikään alustamaksu veloittaa mitään. Alustan maksu korkeilla sadoilla dollareilla kuukaudessa on noin 8–10 % tästä kokonaiskustannuksesta. Krediitti liikkuu pienemmässä luvussa.
Kuka omistaa EOR-työntekijän tuottaman työn
Kun palveluntarjoajan yksikkö on laillinen työnantaja, keksinnön ja immateriaalioikeuksien oikeudet siirtyvät ensin tälle yksikölle, ei sinulle. Ketju on suljettava sopimuksella, ja useilla lainkäyttöalueilla työntekijän keksinnöt eivät siirry automaattisesti ollenkaan.
Tämä on osa, jonka perustajat ohittavat ja jonka yrityskaupan asianajaja ei ohita. Remote markkinoi immateriaalioikeuksia ja keksintöjen suojaa nimenomaisena osana työllistämistuotettaan, mikä on kohtuullinen merkki siitä, että ketju on hoidettu, mutta lue todelliset lausekkeet maasta, johon palkkaat.
Kolme erityispiirrettä, jotka kannattaa tarkistaa ennen ensimmäisen kansainvälisen insinöörin aloittamista:
- Siirtyvätkö työsopimuksessa keksinnöt työnantajayksikölle ja siirtyvätkö se edelleen sinulle
- Tunnustaako maa työntekijän keksintöjen automaattisen siirron vai vaatiiko se erillistä korvausta
- Mitä tapahtuu kyseiselle siirrolle, jos siirrät työn myöhemmin omaan yksikköösi
Sopimuskumppanisopimuksissa on sama aukko toisesta suunnasta: sopimuskumppani omistaa yleensä sen, mitä hän luo, ellei sopimuksessa toisin sanota, ja "työ valmiina" (work for hire) ei vastaa Yhdysvaltain merkitystään kaikkialla.
Parhaat tekoälypisteet startup-yrityksille
Hae suoraan näiden vahvistettujen ohjelmien kautta.
Remote $1,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Claude (via program) $100,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
OpenAI (via program) $2,500
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Anthropic $20,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
AWS $300,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Google Cloud $350,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Mihin Remoten krediitit kasaantuvat
HR-krediitit kasaantuvat selkeästi, koska laskuilla on selkeät reunat. Remote laskuttaa ihmisten palkkaamisesta. Jokainen muu taustatoimiston osa tämän palkkauksen ympärillä laskutetaan jonkun muun toimesta, joka myös pyörittää startup-ohjelmaa.
Yhden henkilön palkkaaminen ulkomaille koskettaa neljää tai viittä toimittajaa, ja useimmille heistä on saatavilla tukia:
- Pankki- ja kassahallintokrediitit kattavat tilin, johon palkanmaksun kellunta sijaitsee, ja lähtevät siirtomaksut
- Osakepääomalaskuri- ja yritysoikeuskrediitit kattavat optio-ohjelmat ja arvostustyön samoille työntekijöille
- Juridiset ja perustamiskrediitit kattavat sopimuskumppanisopimukset nyt ja sen yksikön, jonka voit avata myöhemmin
- Kirjanpitokrediitit kattavat pääkirjan, johon palkanlaskennan kirjaukset laskevat
- Pilvi- ja AI-krediitit ovat erillinen lasku samalla kalenterilla, ja tukijaksojen ikkunat limittyvät
Kolmen tai neljän niistä hankkiminen rahoittaa taustatoimiston samaksi ajaksi, jolle pilvikrediitit rahoittavat tuotteen. Mitkä ohjelmat ovat yhteensopivia ja mitkä hiljaa disqualifioivat toisensa, on syy siihen, miksi AI Perks ylläpidetään seurantalistana.
Mitä perustajat ymmärtävät väärin EOR-krediiteistä
Kallis virhe on budjetoida alustan maksu ja unohtaa sen alla oleva työllistämiskustannus. Krediitti oli sitten mitoitettu luvun mukaan, joka ei koskaan ollut ongelma.
Neljä mallia, karkeassa järjestyksessä sen mukaan, mitä ne maksavat:
Lakisääteisten työnantajakustannusten huomiotta jättäminen. Työnantajan maksut vaihtelevat muutamasta prosentista bruttopalkasta yli kolmannekseen, ja jotkut lainkäyttöalueet lisäävät pakollisen 13. kuukauden palkan ja kertyvän irtisanomisvapaan. Tarkista maakohtaisesti ennen kuin julkaiset roolin.
Ennakkomaksun ja talletusten puuttuminen. EOR-palkanmaksu rahoitetaan yleensä ennen sen alkamista, ja palveluntarjoajat pitävät yleensä talletuksen irtisanomisriskien varalta. Se on käyttöpääomalinja, joka ilmestyy käyttöönoton yhteydessä, ei kustannusrivi kuun lopussa.
Lepäävien paikkojen pitäminen aktiivisina. Henkilökohtainen laskutus veloittaa jokaisesta järjestelmässä olevasta henkilöstä, työskentelipä tai ei. Sopimuskumppanit projektien välillä ja työntekijät, jotka on poistettu HR-työkalusta, mutta ei palkanlaskennasta, ovat yleisin selittämätön lasku.
EOR:n pitäminen pysyvänä, koska krediitit tekivät siitä halvan. EOR ostaa mahdollisuuden palkata ennen kuin tiedät, ansaitseeko maa yksikön. Risteymä on henkilömäärä maata kohden, yleensä matalilla yksinumeroisilla, ei päivämäärä. Päätä 70 % krediitistä kulutettuna, haluaisitko allekirjoittaa tukemattoman laskun. Viereiset juridiset, pankki- ja osakepääomalaskurin ohjelmat on listattu samassa paikassa osoitteessa getaiperks.com.
Parhaat tekoälypisteet startup-yrityksille
Hae suoraan näiden vahvistettujen ohjelmien kautta.
Remote $1,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Claude (via program) $100,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
OpenAI (via program) $2,500
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Anthropic $20,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
AWS $300,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Google Cloud $350,000
Soveltuu alkuvaiheen startup-yrityksille
Usein kysytyt kysymykset
Kuinka paljon Remote startup -ohjelma on arvokas?
Jopa 1 000 dollarin arvosta krediittejä Remoten alustamaksuja vastaan, jotka kattavat sopimuskumppanin, palkanlaskennan ja työnantajarekisteröintipalvelun (employer of record) paikkojen henkilökohtaisen kuukausimaksun. Se venyy sopimuskumppanien joukon yli ja kattaa murto-osan yhdestä kokonaiskustannuksiltaan merkittävästä EOR-paikasta. Nykyiset määrät ja kelpoisuus seurataan osoitteessa getaiperks.com.
Kattavatko Remoten krediitit palkat ja palkkaverot?
Ei. Krediitit koskevat vain alustan maksua. Bruttomääräinen palkka, työnantajan lakisääteiset maksut, etuuspalkkiot ja kaikki työnantajarekisteröintipalvelun (employer of record) pitämät talletukset kulkevat kaikki muuttumattomina. Useimmissa maissa työllistämiskustannus on moninkertainen alustan maksuun verrattuna, joten budjetoi nämä kaksi erikseen.
Onko työnantajarekisteröintipalvelu (EOR) halvempaa kuin oman yksikön avaaminen?
Ensimmäisille muutamalle palkkaukselle maassa, melkein aina. Yksikköön liittyy perustamiskustannukset, paikallinen kirjanpito ja jatkuvat ilmoitukset riippumatta siitä, palkkaatko yhden vai kaksikymmentä henkilöä, kun taas EOR on puhtaasti henkilökohtainen. Risteymä osuu yleensä mataliin yksinumeroisiin työntekijämääriin. Mallinna se paikallisten tarjousten avulla.
Kuka omistaa immateriaalioikeudet, kun EOR työllistää insinöörini?
Siirto menee ensin työnantajayksikölle ja sen jälkeen sinulle, ja toisen vaiheen on oltava kirjallisesti. Useat lainkäyttöalueet eivät siirrä työntekijän keksintöjä automaattisesti. Lue todelliset lausekkeet maasta, johon palkkaat, ennen kuin henkilö alkaa kirjoittaa koodia.
Voinko yhdistää Remoten krediitit muihin startup-krediitteihin?
Kyllä, ja HR-krediitit kasaantuvat hyvin, koska laskut eivät ole päällekkäisiä. Pankkikrediitit kattavat palkanmaksun kellunnan, juridiset krediitit sopimukset ja perustamisen, ja osakepääomalaskurikrediitit kattavat samojen ihmisten yritysoikeudet. AI Perks seuraa 7,7 miljoonaa dollaria 194 yrityksessä osoitteessa getaiperks.com.
Mitä tapahtuu, kun Remoten krediitit loppuvat?
Perit laskun, joka on mitoitettu valitsemasi paikkasekoituksen mukaan sen ollessa alennettu. Palkanmaksu on myös vaikein järjestelmä migroida, koska se toimii lakisääteisen kalenterin mukaisesti ja siihen liittyy ilmoituksia ja työntekijän jatkuvuutta. Tarkista sekoitus 70 % kulutuksen kohdalla ja päätä, mitkä maat oikeuttavat oman yksikkönsä.
Tilaa osoitteessa getaiperks.com →
Palkkaa henkilö. Anna jonkun muun rahoittaa vaatimustenmukaisuuskerros, samalla kun selvität, ansaitseeko maa oman yksikön.
